Bid und Proposal Manager (all genders)

ber ]init[ Du m chtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen L sungen sind f r Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit ber 1.400 ]init[s in interdisziplin ren Teams an unseren sieben Standorten - oder flexibel von berall in Deutschland aus. deine mission bei ]init[ Von der Beratung in Digitalisierungsprojekten bis zur Umsetzung von modernen Service-Portalen, Fachanwendungen und Apps. Als Bid & Proposal Manager (all genders) spielst du eine zentrale Rolle im Management unserer Ausschreibungsprojekte: Von der Bewertung und Proposal-Planung ber die komplette Realisierung von Angeboten bis hin zum Vertragsabschluss mit nationalen und internationalen Auftraggebende. Zusammen mit dem verantwortlichen Sales Manager:innen planst du den gesamten Angebotsprozess und setzt ihn eigenst ndig um! das gibt es zu tun • Du bist verantwortlich f r die Erstellung von Angeboten in Zeit, Qualit t und Budget, insbesondere im Bereich des Public Sector • Parallel dazu erwartet dich anspruchsvolle Projektarbeit in interdisziplin ren Teams f r renommierte Kund:innen • Du entwickelst kreative und technische Konzepte mit den jeweiligen Fachbereichen • In regelm igen Reviews entwickelst du Optimierungsma nahmen und initiierst diese eigenst ndig • Hierbei stehst du im kontinuierlichen Austausch mit den verantwortlichen Sales Director:innen / Manager:innen das bringst du mit • Du bist verhandlungssicher und begeisterst dich f r Digitalisierung und Transformation im Public Sector und deren Angebotserstellung • Du bist sicher im Umgang mit den g ngigen MS-Office Tools (Excel, Word, PowerPoint) • Du berzeugst mit deiner Kommunikationsst rke und bringst ein hohes Ma an Eigeninitiative mit • Deine sehr guten Deutschkenntnisse sowie guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift erg nzen dein Profil • Berufserfahrung im Sales und/oder Projektmanagement, gerne im Bereich der ffentlichen Verwaltung oder im IT-Bereich, sind ein Plus • W nschenswert: Du bringst Kenntnisse des nationalen Vergaberechtes mit • Auch Berufseinsteiger:innen und Quereinsteiger:innen sind willkommen das bieten wir dir • Because we care: Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen. Aus diesem Grund sichern wir dir 30 Urlaubstage zu, flexible Arbeitszeiten sowie Workation im EU-Ausland! • Work with us: Wir arbeiten deutschlandweit mobil zusammen - full-time oder im Teilzeitmodell deiner Wahl. Du entscheidest, wo du arbeiten m chtest. • Learn with us: In unserer ]init[ Akademie und mit zahlreichen Trainings im Jahr machen wir dich fit f r deine Ziele & Herausforderungen. Eigne dir regelm ig neue Kompetenzen an und wachse ber dich hinaus, denn wir wollen, dass du gerne bei uns bist und dich nach deinen Interessen entwickeln kannst. • Grow with us: Lerne unsere Learning Lunches & Nutshells kennen, die dir neben deinem Einsatz in Projekten einen abteilungs bergreifenden Austausch erm glichen. In unseren Teams unterst tzen wir uns gegenseitig dabei, mutig zu denken, um gemeinsam den digitalen Wandel zu gestalten. • Ride with us: Du bleibst gerne in Bewegung? Wir bezuschussen dein PNV-Ticket und entwickeln unsere Corporate Mobility Benefits kontinuierlich weiter - f r dich und f r mehr nachhaltige Mobilit t in urbanen R umen. • Start with us: Dein Einstieg ist vom ersten Moment an organisiert! Mit unserer virtuellen Welcome Week kommst du bei ]init[ richtig gut an. Eine enge Begleitung durch Patenschaften & Vernetzungsangebote geh ren bei uns zu einem gelungenen Start dazu. werde teil des teams Mit uns machst du einen echten Unterschied - auch f r dein Arbeitsleben. Teilzeit oder Vollzeit. Du findest dich mit deiner Erfahrung in diesen Punkten wieder? Am besten lernen wir uns direkt kennen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung, gerne mit der Angabe des fr hestm glichen Eintrittsdatums sowie deinem Gehaltswunsch. Julian aus dem Recruiting-Team freut sich auf den Austausch mit dir! Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach etwaiger Zusage eine vertrauliche Abfrage zum Sicherheitscheck erforderlich sein. recruiter Julian Gl ckner Originally posted on Himalayas