Principal Solution Implementation Manager

At Anaplan, we are a team of innovators focused on optimizing business decision-making through our leading AI-infused scenario planning and analysis platform so our customers can outpace their competition and the market. What unites Anaplanners across teams and geographies is our collective commitment to our customers success and to our Winning Culture. Our customers rank among the who s who in the Fortune 50. Coca-Cola, LinkedIn, Adobe, LVMH and Bayer are just a few of the 2,400+ global companies who rely on our best-in-class platform. Our Winning Culture is the engine that drives our teams of innovators. We champion diversity of thought and ideas, we behave like leaders regardless of title, we are committed to achieving ambitious goals, and we love celebratingour wins - big and small. Supported by operating principles of being strategy-led, values-based and disciplined in execution, you ll be inspired, connected, developed and rewarded here. Everything that makes you unique is welcome; join us and let s build what s next - together! Strategische Beratung trifft Delivery-Exzellenz: Verantwortung f r die gr ten Anaplan-Implementierungen in Deutschland Wir suchen eine erfahrene F hrungspers nlichkeit, die strategische Beratung mit operativer Umsetzung verbindet. Als Principal Solution Implementation Manager bernimmst Du die Gesamtverantwortung f r die komplexesten und gesch ftskritischsten Anaplan-Programme bei unseren deutschen Enterprise-Kunden. Diese Rolle vereint strategische Beratung auf h chstem Niveau mit operativer Programmverantwortung. Du bist der zentrale Senior Delivery Ansprechpartner f r unsere wichtigsten Enterprise Kunden und bildest die Br cke zwischen strategischer Zielsetzung und technischer Umsetzung. Du begleitest nicht nur Projekte, sondern agierst als vertrauensw rdiger Sparringspartner f r das Top-Management bei gro angelegten Transformationen. Damit leistest du einen direkten Beitrag zum Erfolg f hrender deutscher Unternehmen durch leistungsstarke, skalierbare Planungsplattformen. Dein Beitrag • Strategischer Berater f r ein Portfolio von Anaplan Implementierungen, mit Fokus auf der bersetzung komplexer gesch ftlicher Anforderungen in skalierbare L sungen • Enge Zusammenarbeit mit Sales, Pre Sales und Customer Success f r einen sauberen bergang vom Angebot in die Delivery Phase • Experte f r F hrungskr fte zu Governance, Change Management, Projektumfang und langfristiger Wertrealisierung • C-Level Relationship Management als vertrauensw rdiger, nicht vertriebsgetriebener Ansprechpartner • End-to-End-Programmsteuerung und Qualit tskontrolle ber interne Teams, Delivery Partner und kundenseitige Stakeholder hinweg • F hrung komplexer Programme mit klarer Kontrolle ber Scope, Risiken, Budget und Qualit t • Fr hzeitige Intervention bei gef hrdeten Projekten bei Qualit ts oder Delivery Risiken zur Stabilisierung und erfolgreichen R ckf hrung • Aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung des Kunden CoE sowie zum langfristigen Value Realization Plan. Deine Erfahrung • 10+ Jahre relevante Erfahrung in Professional Services, SaaS Delivery oder Technologie oder Managementberatung. • Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung komplexer Programme mit mehreren internen und externen Stakeholdergruppen • Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: FPA, Supply Chain oder Workforce Planning • Souver nes Auftreten und F hrungserfahrung auf C Level sowie in gro angelegten Transformationsprogrammen • Strukturierte, analytische Arbeitsweise mit hohem Qualit tsanspruch. • Nachweis von erfolgreichen Umsetzungen komplexer, mehrj hriger Initiativen unter engen Zeitpl nen und Budgets • Eine widerstandsf hige, anpassungsf hige und proaktive Einstellung mit einer Leidenschaft f r die L sung komplexer Gesch ftsprobleme • Flie ende Deutsch und Englischkenntnisse Our Commitment to Diversity, Equity, Inclusion and Belonging (DEIB) We believe attracting and retaining the best talent and fostering an inclusive culture strengthens our business. DEIB improves our workforce, enhances trust with our partners and customers, and drives business success. Build your career in a place where diversity, equity, inclusion and belonging aren t just words on paper - this is what drives our innovation, it s how we connect, and it contributes to what makes us a market leader. We believe in a hiring and working environment where all people are respected and valued, regardless of gender identity or expression, sexual orientation, religion, ethnicity, age, neurodiversity, disability status, citizenship, or any other aspect which makes people unique. We hire you for who you are, and we want you to bring your authentic self to work every day! We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, perform essential job functions, and receive equitable benefits and all privileges of employment. Please contact ...